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其实关于残疾人的的定义，差异还是非常大的。 因为在我们国家有残疾人联合会的残疾人等级评定，也有劳动能力鉴定中心的残疾人等级评定。 国家残联的残疾人等级一般分为1到4级，涉及到视力残疾，听力残疾，肢体残疾，精神残疾，语言残疾和智力残疾。 而劳动能力鉴定是以失去劳动能力多少为基准条件。也是由国家统一标准确定，由当地医院专家医生组成的劳动能力鉴定机构，给予评定。 如果是工伤四级，将不需要工作，也不需要退休，领取伤残津贴直至去世。 如题目所说的情况，肯定不是工伤。 对于残疾人，由于就业困难，所以一般可以享受当地的特殊社保照顾政策。向青岛市可以按照最低缴费基数的百分之百给予全额报销个人灵活就业人员交费。这是一个非常好的政策，相当于自己一分钱不用交，但是必须要自立自强，自谋生路。 国家并没有对残疾人设立额外的退休条件，全部退休条件都是大家统一的。 退休年龄规定是这样：正常情况包括残疾人，是女工人50岁退休，男工人60岁退休，女干部55岁退休。 从事特殊工种，满足相应年限，可以提前五年退休。 因病或非因工致残，有相应医院或劳动能力鉴定委员会的证明失去劳动能力，可以男同志50岁和女同志45岁退休。 关于社保缴费不足15年，社会保险法的规定是到达退休年龄，社保缴费不足15年的，可以延迟退休继续交费或者转为城乡居民养老保险。而城乡居民养老保险的退休年龄男女都是六十岁。所以，更不合适。如果有特殊的政策可以补交，当然是补交了比较好，因为退休之后，会年年增加养老金待遇。而且会供养到去世为止，所以，还是很不错的。 所以，一般这种情况建议：首先要将养老保险交费满15年，该享受优惠降低负担的政策就享受优惠政策，他们不会降低待遇。如果交满15年不足退休年龄的，可以考虑鉴定是否失去劳动能力，如果失去劳动能力就可以提前退休，甚至办理退职手续，这样就有了终生待遇。欢迎来到极品财经网！