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对于今天的银行业来说，虽然并没有太多老员工辞职，但总体来说，还是没有从前那样火爆，大家都挤破脑袋要进银行拿个铁饭碗的工作了 银行地区，级别不同，火爆程度不同 天天下面财经专业毕业的学弟学妹们，依然挤破脑袋要进北京上海的大银行，四大行就不说了，一些商业银行也是异常火爆，无数留学生以及国内优秀学生都想去，并且竞争极为激烈，四大行的市行，省行都是这个状况。 但一些三四线城镇的银行营业部，小支行，都出现了招不上人，或者是招不到优质人才的状况，曾经托关系才能进的银行，今天成为了大家都不愿意去工作的地方。 银行地位受到动摇，业务不景气 主要原因还是受到互联网金融，微信，阿里，京东等等一批企业的冲击，导致银行并没有曾经那样人来人往的场面，银行理财，保险等产品也越来越难卖，所以导致银行业整体不景气，这样的大环境影响了许多业内人士的收入和前途，所以许多人选择离开，许多人选择不进来。 工资低，绩效严格，晋升极难 银行人员基础工资极低，多数人如果想要高收入，只能来资源卖保险，拉存款，卖理财，而这几个产品要想卖的好，需要极强的推销技巧，人脉资源，这是大多数人不具备的，所以多数人只拿得到基础的一两千元工资，还得每天上班，开会，累到瘫痪。 银行又有着极为严格死板的晋升机制，因为多数高层职位没有大的壁垒，所以要等着上边的人退了才能有下一个人补上，多数人都是二十岁进入银行，做了十几年的基层工作，才可能有一个小小的主任。 现代不像以前，多数年轻人熬不起了，所以不是跳走的，就是不去的。欢迎来到极品财经网！